融入大家庭 共筑健康梦——阳春市人民医院圆满完成2025年新入职员工岗前培训
为帮助新员工快速融入集体，筑牢岗位履职根基，凝聚起守护群众健康的新生力量，我院于1月14日至16日，精心组织开展2025年新入职员工岗前系列培训。40名新员工齐聚一堂，在座谈交流、理论授课与技能考核的多维培训中，完成了从“职场新人”到“白衣战士”的角色启蒙。
1月14日上午，岗前培训开班仪式座谈会在5号楼4楼会议室举行。医院党委副书记、院长陆晓生带领党政领导班子成员亲临现场，与新员工们面对面交流、心贴心畅谈。陆晓生向怀揣医者初心的新员工们表示热烈欢迎，通过PPT演示深情回顾医院发展历程，清晰勾勒未来发展蓝图，让新员工们对医院的文化底蕴与发展愿景有了深刻认知。
“你们是医院蓬勃发展的新鲜血液，更是守护百姓健康的新生力量。”陆晓生对新员工们寄予殷切期望，结合自身丰富的学习和工作经历鼓励大家尽快完成从学生到医务工作者的角色转变，以求真务实的治学态度、勇于探索的创新精神，在政治素养、思想境界、业务能力、专业技能上同步精进，努力成长为兼具责任与担当、专业与温度的复合型医疗人才，用青春与汗水浇灌医学事业之花。
座谈会上，新员工们依次自我介绍，坦诚诉说工作中遇到的困惑、挑战与成长诉求。与会领导和有关职能部门负责人认真倾听，及时回应大家的疑问，用关怀与鼓励为新员工们卸下心理包袱，助力大家更快融入医院这个“大家庭”。
1月14日下午至15日上午，集中理论培训在2号楼10楼学术会议厅有序开展。医院精心搭建课程体系，内容兼具系统性、针对性与实用性，涵盖医院历史文化、医德医风建设、纪律作风管理、人事制度规范、医疗法律法规、医疗护理安全、科研教学管理、医院感染控制、服务礼仪规范、病历书写要点、消防安全知识、胸痛中心诊疗流程等核心板块。各科室负责人及业务骨干担任授课老师，以深入浅出的方式解读专业知识，既有理论高度，又有实践指导，让新员工们在沉浸式学习中快速掌握岗位必备技能。
理论授课结束后，医院聚焦临床核心技能，开展“心肺复苏”与“手卫生操作”实战培训。讲师们手把手示范动作要领，逐一对新员工的操作进行纠错指导，确保每一位学员都能熟练掌握标准流程。
培训尾声，还安排了严格考核，全方位检验学习成果，确保每一位新员工都能带着“真本领”走上工作岗位。
新员工岗前培训是医院人才培养体系的重要一环，也是青年医者职业道路的“第一堂课”。通过此次培训，不仅帮助新员工系统掌握了岗位知识与技能，更引导他们树立了“以患者为中心”的服务理念与“精益求精”的职业追求。
